Выездное корпоративное мероприятие в Одессе для "УкрАтлантик"
«Атлантик»
27.06.2015
160 человек
г. Одесса
Корпоративный выезд в Чабанку
Руководство компании «УкрАталантик» обратилось к нам с задачей организовать выездное корпоративное мероприятие для своих сотрудников. Локацией для ивента стала бывшая база Одесского морского порта в Чабанке. Основной акцент должен был быть сделан на отдыхе и неформальном общении сотрудников. Не должно было быть обязательного соревнования. Но, с другой стороны, оставлять 180 участников без какого-либо развлечения тоже не хотелось.
Мы предложили формат свободного участия в конкурсах. Стимулом для участия послужили корпоративные призы и ценные подарки. Мы специально побрали разнообразные активности. В некоторых можно было принимать участие в одиночку. Тут игроки могли соревноваться за победу в этой активности, и в индивидуальном зачете. В других активностях, результат могли принести только слаженные действия небольших команд из трех-четырех участников. Всем участникам команд начислялись баллы и в командном, и в индивидуальном зачетах. наиболее популярными оказались активности «на меткость». Лучно-арбалетный тир посетили практически все участники мероприятия. Та же «участь» была и у пневматического тира. Среди командных активностей самым популярным и азартным стало задание «Командный кран».
На протяжении всего времени на спортивных площадках комплекса работали тренеры по футболу, бадминтону, волейболу и теннису. Они помогали всем желающим получить необходимые навыки в любимых видах спорта или выступали судьями в товарищеских играх.
Для тех участников, которые лишь не надолго покидали фуд-корт, работала пара ведущих со своей программой и тоже не давала им скучать 🙂
По окончании мероприятия на церемонии награждения призы и подарки нашли своих адресатов. Самые активные участники успели побывать практически на всех точках развлечения, которые были установлены. Другие же приняли участие всего в нескольких, но довели свое мастерство практически до совершенства. И тоже получили заслуженные «плюшки». Руководители компании также отметили сотрудников, которые были наиболее успешны в производственных достижениях.